#13 Se séparer d'un commun accord - la RC

Épisode de Just Seying par Sofia El Yousfi · 28 octobre 2024 · 42 min

Depuis plus de deux ans, Virginie Herbo accompagne notre association en tant que DRH externalisée. Un métier encore méconnu, mais essentiel pour naviguer dans des sujets sensibles et stratégiques. 🎯

Aujourd'hui, je vous invite à découvrir un thème souvent perçu comme technique mais pourtant crucial pour chaque organisation : la rupture conventionnelle.

Pourquoi est-ce si important ?

🔹 Préserver le dialogue : Cette procédure permet de mettre fin à un contrat de travail d’un commun accord, en évitant les tensions d’un licenciement et en valorisant le respect mutuel.

🔹 Assurer la sécurité juridique : Une rupture bien encadrée réduit les risques de conflits futurs, protégeant autant l’employé que l’employeur.

🔹 Renforcer le climat social : En offrant une alternative respectueuse aux départs, elle contribue à une culture de confiance et de transparence, des valeurs primordiales pour les associations.

Pour contacter Virginie :

Virginie HERBO

DRH externalisée et à temps partagé

Vos Ressources Humaines (VRH)

Mail : [email protected]

Site : www.vosressourceshumaines.com

Linkedin : https://www.linkedin.com/in/virginieherbo/

Pour me contacter : www.linkedin.com/in/sofia-el-yousfi-33b036116

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À propos du podcast

Bienvenue dans le podcast Just Seying, le podcat qui boost votre association. Je suis Sofia, conseillère en stratégie et développement des associations et Déléguée Générale d'une asso, et toutes les semaines, je vous livre des techniques et des stratégies pour booster l'impact social de votre…

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