Marque recruteur : stop au bullshit (les candidats ne vous croient plus)

Épisode de Le Barbu qui parle RH par Nicolas Pasetti · 15 avril 2026 · 7 min

Avant de parler “marque employeur”, “attractivité” ou “expérience candidat”…

on devrait peut-être regarder la réalité en face :

👉 les candidats n’y croient plus.

Aujourd’hui, 82% des talents déclarent ne plus faire confiance aux discours marketing des entreprises.

Pourquoi ?

Parce qu’entre ce qu’on promet… et ce qu’ils vivent, il y a souvent un monde.

Des photos parfaites.

Des sourires un peu trop bright.

Des discours bien lissés.

Et derrière ?

Des expériences qui ne suivent pas.

Du ghosting.

Des process flous.

Des promesses qui s’évaporent.

Dans cet épisode du Barbu qui parle RH, on met les pieds dans le plat :

pourquoi la marque recruteur “marketing” ne fonctionne plus

pourquoi le problème n’est pas la communication… mais le décalage avec la réalité

ce que vivent vraiment les candidats aujourd’hui

pourquoi l’authenticité devient un avantage concurrentiel

et surtout : comment construire une marque recruteur humaine, incarnée et crédible

Le Linkedin du Barbu aka moi : Nicolas Pasetti

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À propos du podcast

🍯 Le Barbu qui parle RH c'est du miel bio dans vos oreilles 🐝 🏹 Notre objectif : accompagner vos trajets pour aller travailler le matin, à la salle de sport ou pendant que vous cuisinez.. tout en vous apprenant quelque chose 🎙️ 🧔🏻 L’hôte : Moi, c’est Nicolas Pasetti. Après avoir lancé ma…

Le Barbu qui parle RH

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