Le salarié peut-il vraiment se déconnecter pendant ses vacances ?

Épisode de Les Podcasts du Droit et du Chiffre Lefebvre Dalloz par Lefebvre Dalloz · 27 juillet 2026 · 15 min

Un message « urgent », un appel pour une simple information, une réunion qui surgit dans l’agenda : le travail peut parfois se glisser dans les bagages. Mais, pendant ses congés, un salarié doit-il rester joignable ? Sophie André et Angeline Doudoux s'interrogent sur la frontière entre le courrier électronique que l'on reçoit automatiquement dans sa boite mail et la demande qui empiète réellement sur les vacances et peut nuire à la santé du salarié, porter atteinte à son droit au repos, voire tourner au harcèlement moral.

Préparé et animé par : Sophie ANDRÉ, journaliste en droit social Lefebvre Dalloz

Réalisé et animé par : Angeline DOUDOUX, journaliste Lefebvre Dalloz

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Autres épisodes de « Les Podcasts du Droit et du Chiffre Lefebvre Dalloz »

À propos du podcast

Bienvenue sur la chaîne podcast de Lefebvre Dalloz, leader de la connaissance juridique et fiscale en France. Cette chaîne, entièrement dédiée au droit, apporte de l'information et des réponses fiables aux questions juridiques et fiscales en matière de : droit fiscal, droit social, droit…

Les Podcasts du Droit et du Chiffre Lefebvre Dalloz

Épisodes similaires

Tous les épisodes de Les Podcasts du Droit et du Chiffre Lefebvre Dalloz · Plus de podcasts Actualités