ChatGPT face aux RH & pièges des freelances : Les nouveaux risques juridiques avec Simon Bosson

Épisode de ca vient des RH par ça vient des RH · 1 octobre 2026 · 59 min

Dans cet épisode, nous plongeons au cœur de deux révolutions majeures qui bousculent le droit du travail et le quotidien des équipes RH : l'IA (et le Shadow IA) et la montée en puissance du travail indépendant.

Alors que 53 % des salariés utilisent déjà l'IA au quotidien et que la France compte désormais 4 millions de travailleurs non salariés, de nouveaux risques juridiques apparaissent : des salariés armés de ChatGPT face aux équipes RH, des contentieux en hausse, et des risques financiers majeurs liés à la requalification de prestataires externes.

Pour décrypter ces sujets brûlants et éviter les faux pas, nous recevons Simon Bosson, avocat au barreau de Paris et de New York.

Au programme de cet échange :

L'IA & le Shadow IA au travail : Salariés générant des mails de contestation de 3 pages en une minute, dégradation du dialogue social, chartes IA adossées au règlement intérieur et obligation de consulter le CSE.

Prestataires & Freelances : Quels sont les vrais critères et pièges de la requalification en contrat de travail ? Pourquoi le portage salarial peut être une solution gagnant-gagnant pour sécuriser vos équipes ?

La Prime de Partage de la Valeur (PPV) : Exonérations, opportunités pour les PME et pièges d'usage à éviter avant les évolutions réglementaires.

Les entretiens professionnels : Analyse du nouveau rythme et pourquoi leur absence constitue un angle mort juridique dangereux en cas de licenciement.

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À propos du podcast

Parler des ressources humaines mais autrement … C’est l’ambition que nous nous sommes fixés. Dans ce podcast, nous parlons de sujets RH (recrutement, salaires, formation…) mais librement, sans « jolies histoires ». Nos invités seront des membres de ressources humaines ou pas. Oui, dans ce podcast…

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