#152 Révolution du Future of Work et entreprise hybride : les ambitions de Freelance.com avec Olivier Marcheteau
Épisode de Les Afters de la Transformation par Adequancy, Leader digital du Management de transition · 21 mai 2026 · 58 min
Leader européen du Talent as a Service, Freelance.com accompagne la transformation des entreprises en fluidifiant l'accès aux compétences externes. Dans ce nouvel épisode des Afters décideurs, Anthony Baron reçoit Olivier Marcheteau, directeur général du groupe, pour analyser les leviers opérationnels et stratégiques qui redéfinissent la gestion des talents.
Au programme :
L'évolution des besoins en compétences : Pourquoi la recherche d'experts sur les secteurs technologiques pointus et émergents reste la priorité absolue des directions informatiques et des ressources humaines.
La structuration d'un leader européen : Le passage d'un cap de croissance historique et l'intégration de nouvelles activités pour bâtir un écosystème complet dédié au travail indépendant.
La quête de flexibilité des grands groupes : Comment concilier les exigences de conformité des grandes organisations avec l'agilité indispensable au déploiement de projets innovants.
Le rôle des technologies et de l'intelligence artificielle : L'impact des outils digitaux et des solutions émergentes dans l'optimisation des processus de mise en relation et de suivi des prestations.
Les perspectives du travail indépendant : Regards croisés sur l'essor du freelancing, les trajectoires professionnelles de demain et les mutations culturelles de l'entreprise moderne.
Un éclairage stratégique essentiel pour comprendre comment l'alliance de la technologie et de l'expertise humaine permet de répondre aux tensions actuelles du marché de l'emploi.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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À propos du podcast
La transformation : qui de mieux pour en parler que ceux qui l'ont fait ? Chaque jeudi, nous réunissons les dirigeants et acteurs du changement autour de l'entreprise de demain : futur du monde du travail, plan de transformation mené, création de nouveaux modèles d'affaires, digitalisation...…
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