DUO MYLENE ET GREGORY ~ Soft skills, confiance, émotions : demande-t-on l’impossible aux managers ? | E51

Épisode de "Potentiel 2 manager" - Le Podcast Management par Mylène COSENZA par Mylene COSENZA · 28 mai 2026 · 24 min

Bonjour à tous et bienvenue dans ce 51ème épisode de "Potentiel 2 Manager".

Dans cet épisode en duo avec Grégory Freitas, Mylène Cosenza ouvre un débat devenu incontournable dans les entreprises : le manager doit-il développer la confiance en soi de ses collaborateurs, ou est-ce une responsabilité qui dépasse son rôle ?

À travers un échange direct et sans détour, ils questionnent les attentes toujours plus fortes envers les managers : faut-il aujourd’hui être leader, coach, soutien émotionnel et moteur de développement personnel ?

Ensemble, ils abordent :

la frontière entre management et coaching,

la pression humaine qui pèse sur les managers,

l’impact réel du manager sur la confiance des équipes,

les dérives possibles d’un management qui veut “tout porter”,

et la place du développement personnel dans le monde du travail.

Un épisode qui interroge nos pratiques managériales actuelles, les contradictions des organisations et ce qu’on attend réellement des managers aujourd’hui.

Installez-vous, et explorez comment le management peut devenir un véritable levier de performance durable et d’engagement collectif.

Bonne écoute !

Merci d’être fidèles à "Potentiel 2 Manager". Nous espérons que cet épisode vous apportera des clés utiles et directement activables dans votre quotidien professionnel.

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À propos du podcast

"Potentiel 2 Manager" est le podcast dédié aux dirigeants, RH et managers qui veulent faire du management un levier stratégique de performance durable. Turnover élevé, engagement fragile, pression des résultats : les entreprises cherchent à optimiser leurs performances sans toujours interroger…

"Potentiel 2 manager" - Le Podcast Management par Mylène COSENZA

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