Évaluer les soft skills en entretien

Épisode de Recruter Demain – par Eagle Rocket par OLIVIER NIEL · 26 mai 2025 · 5 min

💬 Évaluer les soft skills en entretien : méthodes, erreurs et bonnes pratiques

Communication, adaptabilité, intelligence émotionnelle, esprit d’équipe… Les soft skills sont devenues essentielles dans les recrutements. Mais comment les évaluer efficacement lors d’un entretien ?

Dans cet épisode, nous vous guidons pas à pas pour détecter, mesurer et interpréter les compétences comportementales, sans tomber dans les biais ou l’intuition hasardeuse.

🧠 Vous allez apprendre :

Pourquoi les soft skills sont devenues un critère de sélection prioritaire

Quelles compétences comportementales sont les plus recherchées en 2025

Les questions puissantes à poser pour évaluer chaque soft skill

Comment structurer l’entretien avec des méthodes comme la méthode STAR

Les erreurs les plus fréquentes (et comment les éviter)

Des grilles d’évaluation et outils concrets à utiliser dès demain

🎯 Ce podcast est pour vous si :

Vous êtes recruteur·se, RH ou manager en phase de recrutement

Vous souhaitez fiabiliser vos entretiens et aller au-delà du “feeling”

Vous cherchez à structurer vos évaluations de manière objective et équitable

📥 Bonus : un template d’entretien dédié à l’évaluation des soft skills à télécharger gratuitement.

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À propos du podcast

Recruter Demain Bienvenue dans Recruter Demain, le podcast quotidien d’Eagle Rocket, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la vente. Chaque jour, en moins de 5 minutes, on vous parle de recrutement et d’intelligence artificielle : sourcing automatisé, IA dans les entretiens,…

Recruter Demain – par Eagle Rocket

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