Réinventer la fonction RH par la data avec Julien Martino

Épisode de Beautiful People par Caroline Ramade · 27 novembre 2025 · 53 min

Dans cet épisode de Beautiful People, je reçois Julien Martino, consultant RH indépendant et figure montante de LinkedIn, pour déconstruire les idées reçues sur la fonction RH et montrer comment elle peut devenir un véritable moteur stratégique.

Julien partage sa vision sans filtre d'un métier en pleine transformation : pourquoi le DRH doit absolument être au COMEX, comment la data devient la langue commune avec le CEO et le CFO, et pourquoi tant de professionnels RH jettent l'éponge aujourd'hui.

On rentre dans le concret :

• La montée en puissance du DRH à temps partagé comme réponse à la crise de la profession

• Les indicateurs RH incontournables pour parler performance au COMEX (à commencer par l'attrition benchmarkée)

• Le framework talent en 3 dimensions : performance, potentiel et engagement

• La directive européenne sur la transparence salariale qui va bouleverser 2025-2026

• L'IA en RH : où ça marche (admin, compétences) et où c'est dangereux (recrutement, évaluation)

Julien dévoile aussi sa méthode pour construire une classification robuste, son approche pour gérer les départs avec humanité, et pourquoi il reste sceptique sur l'intelligence artificielle appliquée au recrutement.

Un épisode pour tous les DRH, HRBP et dirigeants qui veulent transformer leur approche people en véritable avantage concurrentiel, avec des outils concrets et une vision business assumée.

Si vous voulez arrêter d'être perçu comme la fonction administrative et devenir un partenaire stratégique crédible, cet épisode est fait pour vous.

Autres épisodes de « Beautiful People »

• Le DRH, ostéo des organisations en permacrise avec Matthieu Fouquet (CHRO Onepoint) 15 octobre 2026
• Le vrai coût de l'incohérence en RH avec Judith Tripard 1 octobre 2026
• Vos compétences ont une date d’expiration (et elle se rapproche) avec Charles-Henri Besseyre des Horts 17 septembre 2026
• Le choc démographique que les DRHs doivent lire avant tout le monde, avec Benoît Serre (BCG & Cercle Humania) 3 septembre 2026
• Le dialogue social, ce pilier stratégique qu'on ignore avec Joy Solvan 23 juillet 2026
• Traiter ses salariés comme ses meilleurs clients avec Xavier Fontquerni-Ribe (DRH, La France Mutualiste) 9 juillet 2026
• Les 3 fausses bonnes idées de l'IA en RH avec Pierre Monclos 25 juin 2026
• De 100 à 1000 sans brûler les talents avec Marine Bustarret (VP People, Pennylane) 11 juin 2026
• Quand un DRH détruit tout pour tout reconstruire, avec Frédéric Nolf 28 mai 2026
• Transformer 130.000 collaborateurs à l'ère de l'IA avec Vincent Lecerf (DRH Orange) 12 mai 2026
• Transformer l'anxiété en performance durable avec Laurianne Le Chalony 30 avril 2026
• De l'hypercroissance à la rentabilité avec Vigdis Flaten (DRH, Younited) 16 avril 2026
• Révolutionner la formation managériale avec Alexis Eve 2 avril 2026
• Scaler de 100 à 3000 personnes sans casser la culture avec Matthieu Birach (DRH, Doctolib) 19 mars 2026
• Révolutionner les RH sans budget ni usine à gaz avec Céline Lappas 3 mars 2026

Tous les épisodes de Beautiful People · Plus de podcasts Business