GoodPlanet : remettre le collectif au cœur de la transition écologique
Épisode de Dino Sapiens - le podcast des organisations en mutation par Bérangère DUCIMETIERE · 13 mars 2026 · 29 min
🎙️ Dino Sapiens – Épisode spécial Podcasthon 2026
Comment mobiliser le collectif face aux défis de la transition écologique ?
Dans cet épisode spécial de Dino Sapiens, enregistré dans le cadre du Podcasthon 2026, Bérangère Ducimetiere reçoit deux représentantes de la Fondation GoodPlanet, l’organisation créée par le photographe et réalisateur Yann Arthus-Bertrand.
Depuis plus de 20 ans, la fondation agit pour sensibiliser citoyens, entreprises et territoires aux enjeux environnementaux et pour faire émerger une écologie positive, humaniste et collective.
Pour en parler :
• Anne-Isabelle Dauça, directrice de la communication de la Fondation GoodPlanet
• Julie Matthews, responsable des programmes entreprises
Dans cet échange, elles expliquent comment recréer du lien collectif autour de l’écologie, et comment les organisations peuvent transformer la prise de conscience environnementale en action concrète.
L’épisode aborde notamment :
le rôle de l’éducation et de la sensibilisation écologique
l’engagement des entreprises dans la transition environnementale
la mobilisation du collectif pour transformer les organisations
l’importance d’une écologie désirable, qui donne envie d’agir
Un épisode qui rappelle que la transition écologique n’est pas seulement un enjeu environnemental : c’est aussi une transformation des organisations, des comportements et du leadership.
🎧 Dino Sapiens explore les transformations profondes de notre époque (économiques, technologiques, sociétales et environnementales) à travers des conversations avec celles et ceux qui les vivent et les conduisent.
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Montage : Enora Leroy
Générique : Clean Success by Boomer.
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À propos du podcast
Dino Sapiens, c’est le podcast pour celles et ceux qui refusent de croire que l’entreprise est figée, ou condamnée à répéter les mêmes modèles. C’est une invitation à écouter autrement, penser autrement, et faire émerger de nouveaux récits dans des organisations en mutation. Dans un monde traversé…
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