#9_Du management classique à l’innovation managériale
Épisode de Une Coach & Vous par Mélusine RH · 19 octobre 2022 · 10 min
L’innovation managériale, on sait tous que c’est l’avenir, et que les entreprises doivent s’y mettre.
Mais ça reste un peu flou non ?
Si je vous demande maintenant de me donner une définition de l’innovation managériale, est-ce que vous êtes capable de me donner une réponse précise ?
Pas Si Simple… 😉
Alors dans cet épisode, je me penche sur le sujet et je vous explique :
➡️ Pourquoi le modèle d’entreprise “classique” ne fonctionne plus, et ce qu’est le modèle de l’entreprise “moderne”.
L’entreprise organisée sur un modèle pyramidal hiérarchique n’est plus si efficace, on se dirige sur des organisations qui vont privilégier les modes projets et l’intelligence collective pour fonctionner.
➡️ Les nouvelles normes qui nous poussent à changer de modèle
principe d’immédiateté
Rapport à l’espace et au temps
Nouvelles technologies
Mondialisation
Normes sociétales…
Pourquoi notre environnement sans cesse en mouvement nous amène à repenser des systèmes d’organisation qui pourtant fonctionnaient très bien jusqu’à maintenant ?
➡️ Et comment le management doit évoluer pour s’adapter à ces nouvelles normes
Introduire le collaboratif et le travail participatif demande une réflexion, du temps et la connaissance des outils pouvant être mobilisés.
À la fin de l’épisode, le principe de l’innovation managériale et des outils collaboratifs n’auront plus de secrets pour vous !
Bonne journée et à jeudi prochain ! 🧶
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À propos du podcast
Je suis Julie, coach et médiatrice et je partage avec vous mon expérience et mes connaissances pour vous aider à améliorer vos pratiques au quotidien. Dans le podcast, je vous parle de coaching, mais aussi de management, de conduite du changement et de résolution de conflits. Bonne écoute!…
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