#64 - On vit dans un désert de feedback. Et ça coûte très cher - avec Raphaël Maisonnier, Fasterclass

Épisode de Afterwork(place) par Martin SAUER · 23 avril 2026 · 1 h 09 min

Dans cet épisode de L’Afterwork(place), Martin reçoit Raphaël Maisonnier, CEO de Fasterclass, auteur de Feedback en action et spécialiste du management et des soft skills.

Un échange dense et ultra concret autour d’un sujet aussi simple qu’essentiel : le feedback.

Raphaël partage sa vision du management moderne, à l’heure du travail hybride, où les signaux faibles disparaissent, où les interactions se raréfient… et où la qualité du feedback devient un levier critique de performance.

Au fil de la conversation, il démonte plusieurs idées reçues (le feedback sandwich, le contrôle à distance…), propose des méthodes simples et activables immédiatement, et revient sur un point fondamental : sans exemplarité du top management, aucune transformation ne tient.

L’épisode prend une autre dimension lorsqu’il raconte l’histoire de son livre, écrit dans la continuité du travail de son mentor disparu, avec une ambition claire : créer un monde où chacun peut dire à son manager “on pourrait faire autrement”… sans crainte.

Un épisode à la fois pragmatique, incarné et profondément utile pour tous ceux qui managent — ou qui veulent mieux collaborer.

Créé par Slean

Produit par MaTribu.io

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CHAPITRAGE :

00:30 — Introduction et présentation de Raphaël

02:45 — Fasterclass : performance collective et durable

05:00 — Travail hybride : le vrai problème des signaux faibles

08:00 — Caméra allumée : un détail qui change tout

10:30 — Management hybride : performance vs contrôle

13:00 — Peut-on vraiment faire progresser les managers ?

16:00 — Le rôle clé de l’exemplarité

18:30 — Le feedback : outil central du management

22:00 — Feedback à chaud vs feedback planifié

25:00 — Comment bien recevoir un feedback

28:30 — Émotions et feedback : un levier sous-estimé

32:00 — Le feedback sandwich : une fausse bonne idée

35:00 — Le pouvoir du “et” vs le “mais”

39:00 — L’histoire du livre et l’héritage de Stéphane Moriou

45:00 — L’équation de la performance

52:00 — La Diagonale des Fous : métaphore de la performance

58:00 — Le feedback comme levier ultime de performance

1:03:30 — Feedback et travail hybride : le risque caché

1:06:30 — Conclusion et vision

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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À propos du podcast

Vous croyez avoir tout entendu sur le workplace ? Avec l’AFTERWORK(PLACE), découvrez enfin les coulisses du workplace, le vrai… Son impact, sa réalité, et surtout sa fiction ! Une plongée profonde, initiatique et concrète dans la réalité de la workplace L'afterwork(place), c'est le podcast de…

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