12. Développer une agence de Conseil "People First" - Aurélien Magnan (Elevate)

Épisode de TAF par Jeanne Deplus · 25 février 2021 · 1 h 15 min

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Dans ce 12ème épisode, je vous partage ma discussion avec Aurélien Magnan, co-fondateur de l'agence Elevate.

Voici un aperçu des sujets que nous avons abordés :

Le parcours d’Aurélien, qui commence à travailler en freelance pendant ses études et lance son agence dès la sortie

Sa vision d’entrepreneur : comment il imagine son entreprise au départ et en quoi son business model implique un effort particulier sur la formation continue des consultants ?

Quels outils sont mis en place pour décentraliser les process et les savoirs-faire de l’agence pour favoriser l’accès à l’information des consultants ?

Comment la fonction RH s’est imposée à lui pendant les 3 premières années et qu’est-ce qui lui plaît dans cette fonction ?

Pourquoi ouvrir les postes des consultants autant à des profils fast track qu’à des profils souhaitant monter les échelons plus lentement ?

Quels sont les parcours de carrières proposés et comment ont-ils été construits pour favoriser la progression en interne mais aussi encourager tout type de profils à rejoindre l’entreprise ?

Comment détecter ou faire naître des envies de reconversion en interne ?

Pourquoi proposer à chaque collaborateur du coaching en développement personnel ?

Comment on accompagne les consultants à passer manager ? Leur nouveau programme Next Leader Elevate

La culture du droit à l’erreur chez Elevate et comment diffuser cette culture dans l’entreprise ?

Comment la fonction RH se développe et ce qui est mis en place pour améliorer leur process de recrutement

Où retrouver Aurélien ?

Découvrir Elevate

Sur LinkedIn

Les recommandations d’Aurélien durant l'épisode :

Who, The A method for hiring, de Geoff Smart

Le podcast Minute management

Le podcast My own leadership

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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